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逻辑试题

逻辑试题按考试里常见的单题问法编排,读题干、看选项或条件,再判断哪一个成立。谜底折叠,方便先自己选。它和逻辑推理相邻,但问法更像试卷。图形和数列分别在图形推理、数字推理,不重复堆在这一页。题目按收录时间从新到旧排列。点进任意一题可以看完整谜面,谜底只在该题的折叠区域里,分类标题和本段说明都不写出答案。后面的页会在标题里标出页码。

共 220 个谜语

谜语 浏览 61

中国的高速公路上有一种很有特色的建筑--收费站,从河北石家庄到北京一路上要碰到不下十几处收费站,这不仅给人一种随意没卡乱收费的印象,更为重要的是严重影响了车速,造成高速不"速"。因此应该: 以下哪项,作为上文的后继最为恰当? A.撤掉收费站,高速路不收费。 B.改革高速公路收费办法,保障公路畅通。 C.大量修建高速路,以避免堵车。 D.发展航空事业。

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谜语 浏览 58

美国每年的火灾在财产损失、保险费用、救火费用和劳动生产力丧失方面造成12亿美元的经济损失。按人均计算,这个损失是日本的7倍。 下面哪一项,如果正确,将最不可能是解释日本和美国火灾损失差别的一个因素? A.日本房屋的墙壁主要是由木材和竹子建成的,它比多数美国房屋更易燃烧。 B.纵火犯作为美国火灾统计中主要的肇事者,其比例在日本可以忽略不计。 C. 不像美国房屋那样,大多数的日本房屋都装备有专门设计的有效的灭火设备。 D. 美国比日本更流行泡沫家具和塑料家具,而这家具更容易燃烧并且释放的能量是同样重量天然纤维的两倍。

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谜语 浏览 68

游泳:射箭 A. 足球:网球  B. 体操:马术 C. 冲浪:钓鱼  D. 台球:攀岩

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谜语 浏览 67

学生快餐食堂试行承包后半年中盒饭的价格上调了三次,引起了学生的不满。校务委员会通知承包商,或者他能确保盒饭的价格保持不变,或者将中止他的承包。承包商既没有让校务委员会达到通知的目的又没有违背校务委员会通知的字面要求。 以下哪项最可能是承包商采取的措施? (A)承包商会见校长,陈述经管快餐食堂的难处,说服校长指令校务委员会收回通知。 (B)承包商维持盒饭的现行价格不变,但减少了盒饭的分量。 (C)承包商继续提高盒饭的价格,但同时提高盒饭的质量。 (D)承包商继续提高盒饭的价格,但同时增设了其他快餐新品种,其中有些低于市价。 (E)承包商决定退出承包。

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谜语 浏览 65

(    )对于指甲相当于脑袋对于(    ) A. 指甲刀——剪子  B. 手指——头发 C. 手套——帽子  D. 美容——口罩

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“我倒不是对知识分子有偏见,实在是你们把他们捧得太高了,他们有什么了不起?大学毕业才几天。” 下述哪项语句的意义结构与上述最不同? A、我倒不是主张平均主义,实在担心这样下去会“两极分化”,拿多了会不会变成资产阶级?拿少的人岂不又太可怜? B、我倒不是反对改革,这一班新人太嫩,缺乏经验,我看他们步子一点都不稳,大刀阔斧会带来什么样的危险? C、我倒不是说他犯了错误,但他的行为确实给我们带来了巨大的损失,他应该负直接责任! D、我决不是反对这本书的论点,只是觉得其表述方式上尚有欠缺,希望进一步改进。 E、我决不是对政策有抵触,但不能忽视“另外一点”,砸掉大锅饭,操之过急不太好。

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谜语 浏览 72

私有企业通过提供高薪来吸引具有较强能力的专业人才。这一措施导致的结果是,大多数受雇于私有企业的专业人才的收入比相同层次但在国有企事业单位工作的专业人才高出60%。所以,除非国有企事业单位雇佣的专业人才更多的是被对公众和公益事业的责任感而不是个人利益所驱使,否则国有企事业单位有可能使它的相当一部分专业人才流失到私有企业,因为这些专业人才没有在私有企业中找不到工作的。 上述推理基于以下哪项假设? A.国有企事业单位的专业人才的成就不如在私有企业工作的专业人才的工作成就被承认程度高。 B.现在,在国有企事业单位工作的专业人才没有人比受雇于私有企业的专业人才赚到的钱多。 C.国有企事业单位雇佣的具有特殊技能的专业人才的数量没有私有企业中的任何一个大公司所雇佣的此类人才多。 D.在私有企业工作的专业人才平均工作时间普遍比在国有企事业单位工作的专业人才要长。 E.国有企事业单位不给它工作的专业人才提供优越的工作条件,或者是不支付超过这些专业人才由于较低的工资而获得补偿的额外福利。

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如果有谁没有读过此份报告,那么或者是他对报告的主题不感兴趣,或者是他对报告的结论持反对态度。 如果上述断定是真的,则以下哪项也一定是真的? I.一个读过此份报告的人,一定既对报告的主题感兴趣,也对报告的结论持赞成态度。 II.一个对报告的主题感兴趣,并且对报告的结论持赞成态度的人,一定读过此份报告。 III.一个对报告的主题不感兴趣,并且对报告的结论持反对态度的人,一定没有读过此份报告。 A.只有I。 B.只有I和III。 C.只有III。 D.只有Ⅱ。 E. I、II和III。

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政府经费增加——年绩序列的工资体系——完备的升级考试制度——企业间竞争的规范——高利率累迸课税的引进——退休制度的废止——各行业罢工合法化。如果上述的情况同时存在,将会产生的必然后果是: (A)实际工资下降;(B)人的不满情绪增加;(C)工作积级性低落;(D)社会秩序混乱。

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印象管理:指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。 根据上述定义,下列属于印象管理的是(  )。 A. 某香港明星的经纪人想尽办法让明星多参与电视娱乐节目,以此提高人气 B. 董事长批评陈经理说,客户看到你们的办公室天天乱成这样,哪里会对公司有信心 C. 林某听到同学偷偷说自己的坏话就忍不住上去打了他 D. 面试前,小李在服饰、发型等方面都作了精心准备,以求一次成功

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